Reclutamiento 2.0 y Employer Branding
Modalidad: Online
Duración: 50 horas
Titulación: IOE
Bonificable para empresas
Financiable sin intereses
– Identifica las Competencias Digitales necesarias en Recursos Humanos orientadas a los resultados de negocio, imprescindibles para cualquier profesional del siglo XXI.
– Maneja las Redes Sociales como LinkedIn, Twitter y Facebook en el filtrado y evaluación de candidatos en los procesos de selección.
– Maneja las Redes Sociales como LinkedIn, Twitter y Facebook en el filtrado y evaluación de candidatos en los procesos de selección.